SP.NOVÁ VES: Nemocnica otvorila rozšírené gynekologicko-pôrodnícke oddelenie Spišská Nová Ves 4. decembra (TASR) – Nemocnica v Spišskej Novej Vsi dnes predstavila vynovené ...

Spišská Nová Ves 4. decembra (TASR) – Nemocnica v Spišskej Novej Vsi dnes predstavila vynovené a rozšírené gynekologicko-pôrodnícke oddelenie. "Na základe toho máme ambíciu stať sa najlepšou pôrodnicou v Košickom kraji. Na dosiahnutie tohto cieľa však bude nevyhnutné zvýšiť kvalitu prístupu k pacientkam," konštatoval riaditeľ nemocnice Anton Hanušín.V rámci rekonštrukcie bola vybudovaná nová časť s ôsmimi izbami, v ktorých je 15 lôžok. Všetky izby majú samostatné sociálne zariadenia, televíziu a nový interiér. Kapacita celého oddelenia sa zvýšila na 28 izieb s 55 lôžkami. Do štyroch pôrodných boxov boli tiež kúpené nové, moderné pôrodné lôžka. Celková investícia dosiahla výšku 300.000 eur.Okres Spišská Nová Ves predstavuje pre gynekologicko-pôrodnícke oddelenie silný demografický región. V súčasnosti je priemerný počet pôrodov 1200 za rok. Nemocnica by tento počet rada zvýšila na 1500 pôrodov. "Na gynekologicko-pôrodnícke oddelenia sa vo všeobecnosti kladú vyššie nároky aj v oblasti nadštandardných služieb, preto u nás pribudli aj dve izby na najvyššej úrovni s možnosťou ubytovania sprevádzajúcej osoby," zdôraznil Hanušín. Okrem novej časti sa zvyšuje komfort tiež v pôvodných izbách oddelenia, v jednej miestnosti budú maximálne dve lôžka.Spišskonovoveská nemocnica sa celý tento rok pripravovala na získanie statusu Nemocnica priateľská k deťom. Program Baby Friendly Hospital Initiative v desiatich krokoch formuluje najdôležitejšie postupy podpory dojčenia. Zameriava sa v nich najmä na kvalitu psychoprofylaktickej prípravy, včasné priloženie novorodeného dieťaťa k matke - do pol hodiny po pôrode, či zabezpečenie spoločnej hospitalizácie dieťaťa s matkou v systéme rooming-in. Okrem toho sa sústreďuje na zabezpečenie vylúčeného dojčenia bez dokrmovania, výchovu a vzdelávanie zdravotníckych pracovníkov v manažmente dojčenia a v empatii. Podstatné princípy iniciatívy optimálnej výživy novorodencov a dojčiat sa už v tejto nemocnici uplatňujú. "Treba však dlhodobo a dôsledne viesť personál k realizácii týchto krokov a zmeniť zastarané postupy klasickej nemocničnej rutiny na nový typ zdravotnej starostlivosti o matku a o novorodené dieťa poskytovaný vo vyššej kvalite," upozornil Hanušín. Nemocnica preto bude výraznejšie investovať tiež do vzdelávania svojho personálu. "Pôrodnica je priestor, ktorý je spojený so silným emocionálnym zážitkom. Uvedomujeme si, že okrem kvalitnej medicínskej časti potrebujeme vytvárať prostredie priateľské nielen k deťom, ale aj k matkám. Sme pripravení spĺňať vyššie nároky a privítame každú spätnú väzbu na ďalšie zlepšovanie našich služieb," uzavrel primár gynekologicko-pôrodníckeho oddelenia Štefan Novysedlák.